کوچینگ رهبران بزرگ

کوچینگ رهبران بزرگ
سطح مقاله

تخصصی
نویسندگان

سارا رفیع زاده
( مترجم )

کلمات کلیدی

کارآفرینی
رهبري
كوچينگ
امتیاز کاربران

۵ امتیاز از ۵ (۱ رای)

کوچینگ رهبران بزرگ

آیا تیم شما فقط با مشکلاتشان نزد شما می‌آیند؟ آیا تیم شما به هر مشکلی که برمی‌خورند نزد شما می‌آیند؟ آیا از سطح خلاقیت تیم‌تان ناامید شده‌اید؟ آیا بهره‌وری تیم‌تان پایین‌تر از حد انتظار است؟
اگر جواب شما به هر کدام از سوالات بالا مثبت است، پس نیاز دارید تیم‌تان را کوچ کنید. پس باید:
1. گوش‌دهنده بهتری باشید.
2. سبک کوچینگ منعطفی داشته باشید.
3. نقاط‌قوت کارکنان را تحسین و برجسته کنید.
4. بیشتر سوال بپرسید و کمتر حرف بزنید.
5. شکست را بپذیرید.
6. الگو باشید.

لطفا برای مشاهده متن کامل مقاله ابتدا وارد سایت شوید
ارسال نظر